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Control del absentismo sindical: al no tener que esperar colas, las ausencias por visitas al médico serán menores. Las esperas en consulta y en pruebas de diagnóstico reduce la pérdida de horas de trabajo frente a otros sistemas más masificados.
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Colectivos cerrados: La empresa contrata el seguro médico para todos sus trabajadores generando un único recibo pagado por la empresa. En este caso Por otra parte, el cuota del seguro puede ser financiado por la empresa o bien, descontado de la paga del trabajador.
¿Qué superioridad tiene contratar el seguro de salud a través de mi empresa frente a hacerlo de forma particular?
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Colectivos abiertos: Son aquellos en los que la empresa da la oportunidad de ofrecer el seguro médico a todos los trabajadores, con unas condiciones especiales, pero son los trabajadores los que deciden si quieren contratar el seguro o no.
¿Qué significa los periodos de carencia? Es el periodo de tiempo que debe suceder desde que contratas la póPelea hasta que puedes hacer uso de alguna de las garantíTriunfador de la póPelea.
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Prosperidad la imagen de la empresa de cara a la competencia y a los empleados: se refuerza el compromiso del empleado con la empresa y disminuye la rotación de personal.
La Vitalidad en la empresa es un valencia cada vez más apreciado por empresarios y click here colectivos. Por ello, en ASISA hemos adquirido un efectivo compromiso con las Empresas, Organizaciones e Instituciones.
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